3.3. Програмна реалізація моделей та методів управління мотиваційним процесом праівників
За сучасних умов світового соціально-економічного розвитку, особливо важливою областю стало інформаційне забезпечення процесу управління, що полягає у зборі і обробці інформації, необхідної для прийняття обґрунтованих управлінських рішень.
Перед керуючим органом звичайно ставляться задачі одержання інформації, її обробки, а також генерування і передачі нової похідної інформації у вигляді керуючих впливів. Такі впливи здійснюються в оперативному і стратегічному аспектах і ґрунтуються на раніше отриманих даних, від вірогідності і повноти яких багато в чому залежить успішне рішення багатьох задач управління.
Не можна не відзначити, що будь-які прийняті рішення вимагають обробки великих масивів інформації; компетентність керівника залежить не стільки від минулого досвіду, скільки від володіння достатньою кількістю інформації про швидко мінливу ситуацію й уміння нею скористатися.
Запропоновані автором дисертаційної роботи у розділі 2 математична модель та метод оцінювання рівня мотивації персоналу на базі апарату нечіткої логіки і нейронної мережі, а також метод оцінювання мотиваційної сфери персоналу вимагають значних витрат часу та високої кваліфікації виконавців для оброблення інформації, проведення розрахунків і аналізу отриманих результатів. Тому доцільним є розроблення програмного комплексу, що дозволить суттєво спростити цей процес за рахунок його комп’ютерної автоматизації.
Комп’ютерні технології дозволяють звільнити людину від рутинних процесів оброблення інформації в управлінні, економіці та науці, на їх основі формується нова інформаційно-технологічна база прийняття рішення. Використання програмних продуктів сприяє підвищенню продуктивності та якості праці управлінського персоналу.
Електронна обробка інформації має ряд переваг над традиційними (некомп’ютерними) способами, основними з яких є:
- можливість отримання точних розрахунків, а не наближених чи спрощених;
- висока швидкість оброблення інформації;
- виключення арифметичних рутинних помилок у розрахунках;
- можливість здійснення великої кількості процедур внутрішнього контролю, які в неавтоматизованих системах виконують різні фахівці;
- можливість додаткового контролю за використанням конфіденційної інформації.
Сучасні системи обробки даних характеризуються інтерактивним доступом до ресурсів. В структурі такої системи можна виділити такі обов’язкові компоненти:
- програмний комплекс, який здійснює виконання основних функцій;
- планувальник, що забезпечує виконання запитів користувача і зв’язок між компонентами ядра;
- інтерфейс користувача, який підтримує діалог в термінах “світу користувача” і зв’язок з планувальником системи.
