У нас уже 242733 рефератов, курсовых и дипломных работ
Заказать диплом, курсовую, диссертацию


Быстрый переход к готовым работам

Мнение посетителей:

Понравилось
Не понравилось





Книга жалоб
и предложений

 





Название Удосконалювання інноваційної діяльності підприємства за допомогою мотивації праці
Количество страниц 62
ВУЗ Київському національному університеті імені Тараса Шевченка
Год сдачи 2010
Содержание Вступ 6
Розділ 1 Теоретико-методологічні засади організації інноваційної діяльності за рахунок мотивації праці 8
1.1. Інноваційна діяльність 8
1.2 Підприємство як основний суб'єкт реалізації нововведень 16
1.2.1. Взаємодія організації та нововведень 18
1.3.Методи стимулювання активності персоналу 21
1.4. Мотивація продуктивності праці персоналу 24
1.4.1. Матеріальна мотивація 28
1.4.2. Одноразові премії та винагороди як різновид матеріальної отивації 29
Розділ 2 Економіко-організаційна характеристика організації та розширений аналіз трудових ресурсів підприємства 32
2.1. Загальна характеристика фірми та основних категорій персоналу 32
2.2. Аналіз трудових ресурсів 36
2.3. Аналіз системи матеріальної мотивації персоналу фірми 44
Розділ 3 Шляхи удосконалення інноваційної діяльності на фірмі 58
3.1. Впровадження соціальних пакетів як засіб інноваційної діяльності фірми 58
3.2 Розробка проекту,введення нового продукту та розрахунок цього проекту в обчислювальній програмі Projekt Expert 62
Список використаної літератури 63
Список литературы 1.Кодекс законів про працю України, К.: видавничий Дім “Ін Юре”, 2005.
2.Закон України «Про оплату праці»
3.Закон України «Про відпустки»
4.Андрушко В.К., Комар Ю.М., Комар С.Ю. Управління персоналом.
Навчальний посібник. Хмельницький ХІРУП., 2000 – 256 с.
5.Афонин А.С.  Основы мотивации труда: организационно-экономические аспекты: Учебное пособие. – К.: МЗУУП.,1994. – 304 с.
6.Ансофф И. Стратегичне керування: Пер. з англ. – М.: Економіка, 1989.
7.Вейл П. Искусство менеджмента. Новые идеи для мира хаотических перемен. – М., 1993.
8.Вудкок М., Френсис Д. Раскркпощенный менеджер. – М., 1991.
9. Веснин В.Р. Основы менеджмента. – М.: “Триада, ЛТД”, 1997.
10. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент, М.: Гардарика, 1998.
11. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учеб. для вузов. – 3-е изд., перераб. И доп.. –М., 2005
12.Герчикова И.Н. Менеджмент. – М.: Банки и биржи. ЮНИТИ, 1995.
13.Гительман Л.Д. Преобразующий менеджмент: Лидерам организации и консультантам по управлению: Учеб. пособие для вузов. – М., 1999.
14.Глухов В.В. Основы менеджмента. – С.Петербург.: «Спец. Литература», 1995
15.Данюк В.М., Колот А.М. Заробітна плата в нових умовах господарювання. – К. КНЕУ, 2000
16.Економіка підприємства: Підручник /За заг. ред. С.Ф. Покропивного.  К.: КНЕУ, 2000.  С. 274 – 403.
17.Зайцев Ю. Умови відновлення мотиваційної природи заробітної плати в перехідній економіці Украйни // Економіка України.  2002.  8. – с.30 –32.
18.Колот А.М. Заробiтна плата : мiфи та реальнiсть // Урядовий кур'єр. -1994. –№ 78. - С.4
19.Колот А.М. Оплата працi на пiдприємствi: органiзацiя та удосконалення . - К.: Фiрма «Праця», 1997.
20.Комар Ю.М. Управління персоналом: Навч. посібник /За заг. ред. В.В. Дорофієнка; Наук. ред. Ю.Ф. Дробноход. – Донецьк: ДонДУУ, 2004. – 163 с.
21.Кремень М.А. Управление коллективом, М., 1997
22. Кучер Г. Новi пiдходи до органiзацiї i стимулювання працi // Економiст. - 1999. - №7. - С.56-59.
23. Концепція дальшого реформування оплати праці в Україні / Схвалено Указом Президентом України від 25 грудня 2000 р. № 1375/2000 // Урядовий кур'єр.  2000.  № 4.  С. 9-10.
24.Кравчук І.І. Фактори матеріальної мотивації як необхідна передумова економічного зростання // Фінанси України.  2000.  № 5.
25.Комаров М.А Менеджмент, ЮНИТИ, 1998.
26.Кногрринг В.И. Искусство управления: Учебник – М.: Издательствао БЕК, 1997.
27.Ковалев А.Г. Руководителю о работнике. Практический аспект изучения личности. – М., 1998.
28.Кунц Т., О’Дннел С. Управление: системный и ситуациооный анализ управленческих функций. – М., 1994
29.Морозова Л.Л. Труд и зароботная плата: Практич. Руководство. – М.,1997.
30.Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия : Учебное пособие /Под ред В.В. Шереметова. – М. ИНФРА-М НГ АУЭиУ, Навосибирск,: 1998. – 312 с.
31.Менеджмент персонала: Учебное пособие / Л. В. Балабанова, С. И. Коломыцева, Л. А. Полонская и др. Под ред. Л. В. Балабановой. Донецк, «Донбасс», 1996. – 132 с.
32.Менеджмент персонала /В. Р. Веснин. М.: ТД. Элит – 2000. – 304 с.
33.Мурашко М. І. Менеджмент персоналу – К.: Т-во “Знання”, 2002. – 311 с.
34.Максимцов М.М., Игнатьева А.В. Менеджмент, М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998.
35.Мескон М.Х., Альберт Н., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – М.: Справа, 1992.- 703 с.
36. Петюх В. М. Управління персоналом: Навч. - Метод. Посібник для самост. Вивч. дисц. – К.: КНЕУ , 2000. –124 с
37.Потапова-Синько Н.Е., Захарченко Л.А., Князева Е.А., Отливанскя Г.А., Орлова О.В. Учебное пособие по курсу «Экономика предприятия связи». – Одесса ОНАС им. А.С.Попова 2002. – 4с.
38.Поляков И,А., Ремизов К.С. Справочник экономиста по труду: (Методика экономических расчетов по кадрам, труду и заработной плате на промышленных предприятиях) – М.; Экономика 1990 – С. 142-160.
39.Портер М. Стратегія конкуренції: Методика аналізу галузей і діяльності конкурентів: Пер. з англ. Олійника, Р.Сільського.- К.: Основи, 1998,-380 с.
40.Прауде В.Р., Білий О.Б. Маркетинг: Навч. посіб. – К.: Вища школа, 1994 – 256 с.
41.Примак Т.О. Економіка підприємств: Навч. посібник. – К.: МАУП, 1999 – 221 с.
42.Примак Т.О. Маркетинг: Навч. посібник – К.: МАУП, 2005 – 200 с.
43.Промисловий маркетинг. Теорія та господарські ситуації. Підручник. – К.: “Іван Федоров”, 1997 – 400 с.
44.Рабинович Е. Реклама в системе маркетинга: Учеб. пособие – Харьков, 1995 – 201 с.
45.Ромат Е. Реклама в системе маркетинга: Учеб. пособие – Харьков, 1995 – 201 с.
46.Сладкевич В.П., Чернявский А.Д. Современный менеджмент (в схемах): Опорный конспект лекций. – К.: МАУП, 2000 –с.106-107.
47.Социально-экономическая статистика: Учебник/ А.В.Головач, В.И. Товкун, Г.Г. Ткаченко и др.; под. ред. А.В.Головача. – К.: Вища шк., 1991 – 213 с.
48.Статистика: Підручник / А.В. Головач, А.М.Єріна, О.О.Козирєв та ін. – К.: Вища школа, 1993 – 321 с.
49.Травин В. Основы кадрового менеджмента. – М, 1997.
50.Управление организацией: Учебник / под.ред. А.Г.Поршнева, З.П.Румянцева, Н.А.Соломатина. - М.: ИНФРА – М, 1998.
51.Черватюк О. Заробітна плата в механізмі мотивації трудової діяльності працівників // Украйна: аспекти праці.  2002.  № 3. – 5 с.
52.Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. М.: Интел – Синтез, 1996.
53.Фильев В.И. Нормирование труда на современном предприятии // Бухгалтерский бюллетень – 1997 - №10 – С. 102-110.
54.Фуллер Д. Управляй или подчиняйся. Проверенная техника эффективного менеджмента. – М., 1992.
55.Фламер Р.М. Энциклопедия современного руководства. Т1,3. – М.: 1992.
56.Храмов В. О., Бовтрук П. О. Основи управління персоналом: Навч. метод. посіб. – К.: МАУП, 2005. – 112 с.
57.Ценообразование: Учеб.-метод. Пособие- 2-е изд., стереотип. – К.: МАУП, 1999 – 108 с.
58.Экономическая статистика: Метод. разработка / сост. В.С.Федорченко - К.: МАУП, 1999 – 88 с.
59 .http://www.marion.kiev.ua ( №№ 318, 323, 324).
Стоимость доставки работы, в гривнах:

(при оплате в другой валюте, пересчет по курсу центрального банка на день оплаты)		 400





Найти готовую работу


ЗАКАЗАТЬ

Обратная связь:


Связаться

Доставка любой диссертации из России и Украины

Вход для партнеров

Регистрация

Восстановить доступ

Материал для курсовых и дипломных работ


Ссылки:

Выполнение и продажа диссертаций, бесплатный каталог статей и авторефератов

Счетчики:

Besucherzahler
счетчик посещений

© 2006-2022. Все права защищены.
Выполнение уникальных качественных работ - от эссе и реферата до диссертации. Заказ готовых, сдававшихся ранее работ.