У нас уже 242733 рефератов, курсовых и дипломных работ
Заказать диплом, курсовую, диссертацию


Быстрый переход к готовым работам

Мнение посетителей:

Понравилось
Не понравилось





Книга жалоб
и предложений

 





Название Залежність міжособистісних відносин у колективі від стилю керівництва
Количество страниц 69
ВУЗ КИП
Год сдачи 2010
Содержание Вступ 2
Розділ 1. Проблеми дослідження міжособистісних відносин у колективі й стилю керівництва 5
1.1. Поняття міжособистісних відносин 5
1.2. Психологічна характеристика стилів спілкування й керівництва 12
1.3. Вплив стилів керівництва на відносини між співробітниками й соціально-психологічний клімат колективу 21
Висновки 30
Розділ 2. Емпіричне дослідження взаємозв'язку міжособистісних відносин у колективі й стилю керівництва 31
2.1. Зміст і організація дослідження 31
2.2. Методи дослідження 34
2.3. Результати дослідження і їхній аналіз 41
Висновки 57
Висновок 58
Бібліографія 60
Додаток 66
Список литературы 30 дос. Методики: соціометрія Морено, Методика визначення стилю керування персоналом А.Л. Журавльова (адаптований варіант методики В. П. Захарова), методика Фідлера, Методика соціально-психологічної самоатестації колективу (СПСК)
Стоимость доставки работы, в гривнах:

(при оплате в другой валюте, пересчет по курсу центрального банка на день оплаты)		 570





Найти готовую работу


ЗАКАЗАТЬ

Обратная связь:


Связаться

Доставка любой диссертации из России и Украины

Вход для партнеров

Регистрация

Восстановить доступ

Материал для курсовых и дипломных работ


Ссылки:

Выполнение и продажа диссертаций, бесплатный каталог статей и авторефератов

Счетчики:

Besucherzahler
счетчик посещений

© 2006-2022. Все права защищены.
Выполнение уникальных качественных работ - от эссе и реферата до диссертации. Заказ готовых, сдававшихся ранее работ.